Was ist TZI?

Themenzentrierte Interaktion (TZI)
Theme centered Interaction (TCI)

TZI - Basis für erfolgreiche Gruppenleitung
Die Leitung einer Gruppe ist ein komplexer Vorgang. Die Anwendung der Methode der Themenzentrierten Interaktion (TZI) hilft, Sicherheit in der Arbeit mit Gruppen und Teams zu gewinnen, Prozesse zu verstehen, wirksam zu steuern und weiterzuentwickeln.

Gruppenleiten mit TZI heißt:
Im Zentrum der Aktivität einer Gruppe/eines Teams werden die jeweiligen Aufgaben und Sachthemen im gemeinsamen Austausch aller Beteiligten (Interaktion) ergebnisorientiert bearbeitet.

Die Methodik der TZI beachtet die Bedürfnisse und nutzt die Kompetenz jedes einzelnen Gruppenmitglieds. Die Autonomie und die Handlungsfähigkeit jeder Person werden gestärkt, indem Interessen und Anliegen wahrgenommen, Begabungen und Fähigkeiten genutzt, Störungen und Irritationen ernst genommen werden.

Der Prozess der Gruppe wird berücksichtigt und reflektiert. Dabei gilt es, den Umgang mit Konkurrenz und Konflikten konstruktiv zu bearbeiten und zu gestalten, Vertrauen zu schaffen und die Ressourcen des Teams optimal zu fördern.

Die Gruppe wird niemals als losgelöste Einheit betrachtet, sondern innerhalb ihrer Rahmenbedingungen wahrgenommen. Umfeld, Werte und Normen werden beachtet, Gestaltungsmöglichkeiten genutzt.

Die Wahrnehmung der Balance zwischen diesen vier Faktoren - der Aufgabe, den Einzelpersonen, der Dynamik der Gruppe und den Rahmenbedingugnen ermöglicht eine effektive Arbeit und lebendiges Lernen. Eine nach der Methode TZI agierende Gruppe ist daher in besonderer Weise geeignet, Teamarbeit und Vernetzung zu verwirklichen, Kompetenz zu bündeln und Kooperation zu ermöglichen.

Anwendungsgebiete

Gruppenleitung mit TZI eignet sich für alle Berufsfelder, in denen in Gruppen oder in Teams gearbeitet bzw. gelernt wird. Insbesondere wendet sich das Ruth Cohn Institute for TCI - international mit seinem Angebot an Personen, die in folgenden Institutionen bzw. Bereichen tätig sind:

• Bildung (Schule, Hochschule, Erwachsenenbildung)
• Therapie und Sozialarbeit
• Seelsorge (Kirche und Gemeinde)
• Wirtschaft und Management
• Coaching/Beratung/Training
• Organisationsentwicklung
• Personalentwicklung

Für diese Personenkreise werden einzelne Kurse, aber auch komplexe Ausbildungen angeboten, die fundierte Grundlagen in der Methodik des Gruppenleitens bieten. Hierbei geht es neben der Vermittlung von Techniken insbesondere darum, das persönliche Wachstum zu fördern. Ausbildung in TZI vermittelt u.a. Kompetenz in

• Kommunikation und Kooperation
• Gruppenmoderation
• prozess- und zielorientierter Planung und Leitung
• Konfliktmanagement und Krisenbewältigung